肥波

　　南都訊記者嚴鏵 在東莞市政府日前公佈的最新一期人事任免信息中，其中涉及的46人中，有14人被任命為調研員或副調研員，占了本次人事任免所涉人數的三成。南都記者發現，作為非領導職務，“調研員”或“副調研員”成為了去年以來東莞人事變動的關鍵詞。市政府或各市直單位中的領導幹部，被任命為調研員或副調研員的不在少數。
　　據統計，去年以來，東莞市政府官網上共公佈了402名官員的人事任免信息，其中就有92人被任命為調研員或副調研員，其比例超過1/5。可以看出，今年的調整力度比去年更為明顯，去年共有35人被調整為正副調研員，而今年到目前為止則有57人。
　　領導崗位被調為非領導崗位今年提速
　　南都記者根據去年以來東莞政府官網上公佈的402名官員的任免信息統計發現，去年任免了283名官員，其中有35人被任命為調研員副調研員，占總數的12.37%。而今年至今任免了119名官員，有57人被任命為正副調研員，占總數的47.90%。也就是說，今年以來，東莞的人事任免所涉的官員中，有接近一半是被調整為調研員或副調研員。
　　調研員是國家公務員的一種，它屬於非領導職務，有調研員、副調研員之分。調研員和副調研員只在市(地)級以上國家行政機關設置，調研員資格的取得應任副處級職務4年以上。
　　公安局最多人任命調研員
　　統計今年以來的官員任免信息，可以看出，這些被任命為正副調研員的官員共來自於東莞市政府的37個部門。其中市公安局中，有12名官員被任命為副調研員，在眾部門中居首。另外，市衛計局、虎門港管理委員會、市人民政府辦公室、市國土局、市交通局、市經信局中，被調整為正副調研員的官員人數也在4人(含4人)以上。
　　在去年一月份召開的全市組織工作會議上，東莞市委常委、組織部部長甄瑞潮在談到2013年的具體工作安排時表示，要落實《廣東省從嚴治黨五年行動計劃》，實行對關鍵崗位幹部的重點管理，要實行職位限入和提拔限制，對不符合相關規定的，不得提任正職和黨政班子、黨政部門班子成員。今年初，從中央到省，均下發了關於黨政領導幹部選拔任用工作的政策。
　　知多D
　　調研員屬非領導職務
　　國家公務員的級別分為15級，按國務院總理為1級算，調研員屬於7-10級，助理調研員屬8- 11級。國家公務員的職務分為領導 職 務 和 非 領 導 職 務 ，調研員屬於非領導職務，有 調 研 員 、副 調 研 員 之分。調研員和副調研員只在市(地)級以上國家行政機關設置，調研員資格的取得應任副處級職務4年以上。
　　根據《國家公務員非領導職務設置辦法》，地市級人民政府機關設置的調研員和助理調研員職數，不得超過處級領導職務職數的三分之一，其中調研員不得超過30%。
(原標題：東莞今年調整119官員近半任正副調研員)